フードコート（リーベル王寺 東館B1F）
参加者：5人（一次会5人、二次会4人）
※Break初参加…3人、1回以上…1人、世話人…1人
※同じ場所で20時まで二次会。〆は今日も王寺ラーメン。20時40分に解散しました。
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前回は、『しょぼい起業で生きていく』という、いま話題の本を題材にしたのですが、ツイッターをはじめとするSNSやスマホに馴染みがあるか無いかで、関心度や理解度に大きな差がありました。
がっつり勉強会のつもりではないので、読んで来ていただくことにしなかったのはよいとしても、予めどういう内容か詳しくお伝えしなかったことは反省点でした。
そこで今回は、スモールビジネスとは直接関係ないのですが、誰でもすぐ話せそう、関心を持って聞けそうなテーマを立てました。
さらに、こういう流れで、こういうルールでと書いたプリントをお喋りの前にご覧いただきました。
実際にお話したことはプリントにもありますが、それぞれのネックになっていることでした。
具体的には、プライバシーに関わることなので差し控えます。
その代わり、まとめというか、感想を少し。
まずは、みなさんについて。
世話人1人を含む参加者5人は、年齢（30代～50代）、経歴、抱えている問題や課題、いま働いているかいないか等、いずれもかなり違っていました。
共通点があるとしたら、一つだけ。
もっと気楽に働けるようになれればいいのに、どうして自分はこうなんだろう、どうしたらいいんだろう…、このネックさえなければと悩んでいるところです。
心身の不調は、キアイを入れたり、考え方をちょっと変える程度ではどうにもならないし。
職場での対人コミュニケーション不全は、どこが問題かずいぶん前から気付いているのに、自分を変えることが出来なかったり、変えたくなかったり。
いずれにしても、簡単にどうにかできたら、ひきこもったりしません。
これはお世辞で言っているのではなくて、本当にそう思うのですが。
みなさん、一見なんでも出来そうです。
お話上手で、ご自分の意見を持ってらっしゃいます。
物腰が柔らかく、聡明な印象を受けます。
しかし、それぞれが働く上で不利な状況下にあり、本来のパフォーマンスを発揮できないでいます。
能力や気力を、仕事そのもの以外のところで吸い取られてしまっているのです。
とっても、残念でもったいないことです。
次に進行について。
世話人が進行役をさせていただきましたが、ちょっと失敗したなと。
まあまあ盛り上がったと思いますが、なんというかカタイ。
どう映ったか分かりませんが、引き出しが少なくて自信を持ってやっていませんでした。
カタメのテーマなので、きっちりしないといけないと思い過ぎたところもありました。
じっとしていも上手くなれないので、次回までにどこかで勉強してこようと思います。
最後に、今回のテーマ「働くことについて思うこと」について。
①テーマが会の趣旨に合っていなかった
この会は「スモールビジネスなんて考えてみるとか」です。
「働くことについて思うこと」が会の趣旨に合っていたかとうと、どうでしょう。
このテーマにするなら、どうして二つを繋げなかったのかと、今になって思います。
②テーマが大き過ぎた
「働くことについて思うこと」では大き過ぎたため、話が転びにくかったです。
プリントで例にあげたサブテーマのうち、一つだけ選んでそれをテーマにすべきでした（結果的に、あるかたの発言をきっかけに、そういうふうに話が進んでいきました）。
③テーマを会に昇格させてはどうか
働くことについて思うことを、別の会にするのです。
スモールビジネスも、働くことについてもニーズがあるが、一緒にすると無理がありそうなので。
スモールビジネスは、ビジネスソリューション的な研究の場に。
場合によっては、外部から人を呼んで来くるぐらいのことをしたらどうでしょう。
働くことについて思うことは、普段は言えないことを口に出したり、聞けないことを聞かせてもらうことで、一息ついたり、気付きを得られる場にしてはどうでしょう。
どちらにしても、単発で興味のあるテーマのときにお越しいただいたらどうかと思います。
③は思い付きです。
興味をもってくださったかたは、いずれの会でも構わないので、ご意見おきかせください。
ツイッター版（速報）
今日の「第二回 スモールビジネスなんて考えてみるとか」には、4人のかたにお越しいただきました。
— Break (@ok_break) 2019年2月17日
うちわけは、初めてお会いするかたがお二人。
前からお付き合いのあるかたで、Breakは初めてがお一人。
常連のかたがお一人。
ありがとうございました。 pic.twitter.com/vHjsJYALub
予定通り、15～18時まで一次会。
— Break (@ok_break) 2019年2月17日
そのあと、同じ場所（フードコート）で20時まで二次会。
そして、〆は今日も王寺ラーメンww
餃子1人前をわけわけしました（○○○さんごちそうさまです）。
20時40分に解散しました。
実は、ラーメンの写真は、一昨日の「シャイ専用」の帰りに寄ったときのものです。
— Break (@ok_break) 2019年2月17日
今日は、ご報告に使う写真を撮り忘れてしまったため転用しました。
看板メニューのスタミナラーメン、550円。
スタミナとは、にんにくのことです。https://t.co/dMlmdF7a6X
続きはのちほど。
— Break (@ok_break) 2019年2月17日
今夜中にアップできればよいのですが。
「シャイ専用」も途中までしか書いてないので、一緒に。
この前の日曜日の「第二回 スモールビジネスなんて考えてみるとか」のご報告、つづきです。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
今回のテーマは、働くことについて思うことでした。
お話したことは、プライバシーに関わることなので差し控えます。
その代わり感想や印象を述べたいと思います。
みなさんについて、進行について、この会（企画）そのものについての、三つを考えたのですが、長くなるので、ここでは、みなさんについてだけに絞ります。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
世話人1人を含む参加者5人は、年齢（30代～50代）経歴、抱えている問題や課題、いま働いているかいないか等、いずれもかなり違っていました。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
共通点があるとしたら一つだけ。
もっと気楽に働けるようになれればいいのに、どうして自分はこうなんだろう、どうしたらいいんだろうと悩んでいるところ。
心身の不調は、キアイを入れたり、考え方をちょっと変える程度ではどうにもなりません。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
職場での対人コミュニケーションは、自分の言動や考え方のどこがネックになっているのか、ずいぶん前から気付いているのに、なかなか思うようになりません。
これはお世辞で言っているのではなくて、本当にそう思うのですが。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
みなさん、一見なんでも出来そうです。
お話上手で、ご自分の意見を持ってらっしゃいます。
物腰が柔らかく、聡明な印象を受けます。
しかし、それぞれが働く上で不利な状況下にあり、本来のパフォーマンスを発揮できないでいます。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
能力や気力を、仕事そのもの以外のところで、すっかり吸い取られてしまっているのです。
とても、もったいないことではないですか。
ロングバージョンは、後ほどHPの「やりました（開催記録 月別／集まり別）」に載せますので、そちらの方もご覧いただければ幸いです。
— Break (@ok_break) 2019年2月19日
出来上がったらお知らせします。
